De acordo com a Portaria Normativa n.º 12/2018 da Secretaria de Gestão de Pessoas do Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão, a UFMG deve promover a educação para aposentadoria para os servidores desde o ingresso na instituição, durante o exercício das atividades profissionais, na transição e ao longo da aposentadoria.
Com o intuito de planejar as ações de Educação para Aposentadoria a serem realizadas pelo Departamento de Desenvolvimento de Recursos Humanos da Pró-Reitoria de Recursos Humanos da UFMG pedimos que contribua respondendo a este levantamento.
Desde já agradecemos sua colaboração!